中国采取进一步措施减轻用人单位的社保负担

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据一份全国通知,中国正在进一步减轻用人单位的社会保险负担,同时正在执行2019年4月发布的各项规定。2019年4月1日,国务院发布了《降低社会保险费率综合方案的通知》。2019年4月28日,人力资源和社会保障部、财政部、国家税务总局和国家医疗保障局联合发布了支持该通知的实施细则。

该通知及其实施细则将:

降低养老保险单位缴费比例:自2019年5月1日起,中国将养老保险单位缴费比例从20%降至16%。财政部于3月首次提出降低养老保险单位缴费比例,而该通知及其实施细则中重申了降低养老保险单位缴费比例的提议。

继续阶段性降低失业保险、工伤保险费率:延长阶段性降低工伤保险费率的期限至2020年4月30日。

不鼓励对企业历史欠费进行集中清缴:该通知及其实施细则特别要求地方部门采取行动,大幅减轻小微企业的社保负担,并建议地方部门不对企业历史欠费进行集中清缴。

通过调整社保缴费基数计算公式,降低社保缴费比例:社会保险缴费通常根据员工上一年平均月工资(基数)计算,由地方部门核定基数上下限。该通知规定,用于确定基数上下限的公式应下调,以减少最终应缴费用。

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